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Green Pass sui luoghi di lavoro: opportunità od ostacolo?

Da metà Ottobre è entrato in vigore l’obbligo di green pass sui luoghi di lavoro. Questo cambiamento ha portato sicuramente maggiore sicurezza negli ambienti lavorativi, ma ha anche aumentato le difficoltà a livello operativo delle diverse realtà aziendali, dalle più piccole alle più grandi.

I punti di maggior interesse per gli operatori economici, ma al contempo quelli più dibattuti, sono:

  • regolamento operativo di verifica certificazione verde, nonché procedure da seguire in caso di assenza di tale certificazione o di rifiuto della sua esibizione;
  • impossibilità di archiviazione di informazioni di carattere personale relative alla validità del Green Pass.

La violazione dei punti sopracitati può portare a conseguenze di natura penale e/o civile in merito alle tematiche di sicurezza sui luoghi di lavoro e violazione di dati sensibili. 

A tutela dell’azienda e dei suoi dipendenti, Bay Consulting propone servizi di consulenza e sicurezza sui luoghi di lavoro, valutazione del clima aziendale e valutazione del rischio stress lavoro-correlato, assicurazioni welfare e tutela legale, impegnandosi così nella salvaguardia di aziende e persone, nella ripresa delle consuete attività lavorative.